促进高校毕业生就业创业，事关qy千亿体育登录平台限时优惠人才发展战略和经济社会持续稳定发展的大局，是稳就业的重要一环。为了解四川省高校毕业生就业创业的最新进展情况以及影响就业创业的主要因素，为进一步做好高校毕业生就业创业工作提供决策参考。四川省统计局人口就业处和调查中心于近期组织开展了2015年四川高校毕业生就业创业意向问卷调查。
调查采用面访方式，抽选了成都、绵阳、西昌等地21所重点和普通本专科院校的部分应届毕业生进行调查，调查内容涉及就业与创业意向两方面，共计完成有效样本3000个。本期主要对2015年四川高校毕业生就业意向及相关情况进行分析。调查显示，2015年四川高校毕业生签约率总体偏低，就业矛盾依然突出，半数以上qy千亿体育登录平台限时优惠对就业形势不乐观，除毕业生供需总量失衡外。缺乏就业经验与技能、薪酬期望偏高、有效信息不足对大qy千亿体育登录平台限时优惠就业构成较大影响。
一、2015年高校毕业生就业总体状况
调查显示，2015年四川高校毕业生就业呈现出以下五个特征：
（一）半数以上qy千亿体育登录平台限时优惠对就业形势持悲观态度。受访qy千亿体育登录平台限时优惠中，56.5%的qy千亿体育登录平台限时优惠认为2015年大qy千亿体育登录平台限时优惠就业形势较前一、两年更加严峻，37.7%的qy千亿体育登录平台限时优惠认为相差不多，5.8%的qy千亿体育登录平台限时优惠认为就业形势有所好转，反映出多数大qy千亿体育登录平台限时优惠对就业前景不乐观。
图一：qy千亿体育登录平台限时优惠就业形势受访情况
分性别看，艺体类比重最低为51.5%。占比分别为53.2%和50.9%；分专业看，其次是专科生和本科生，来自农村的qy千亿体育登录平台限时优惠比来自城镇的qy千亿体育登录平台限时优惠悲观，文史财经类qy千亿体育登录平台限时优惠持悲观看法的占比最高，高出城镇qy千亿体育登录平台限时优惠占比6.7个百分点；分学历层次看，硕士及博士生持悲观看法的占比最高，达57.2%，比男生占比高4.1个百分点；分户籍看，有58.4%的女生认为就业形势更加严峻，女生比男生悲观，来自农村的qy千亿体育登录平台限时优惠有59.8%持悲观看法，为57.7%，
（二）近八成qy千亿体育登录平台限时优惠就业愿望较为强烈。面对并不乐观的就业形势，打算毕业后立即就业的比重占到78.6%。分性别看，高出文史财经类和艺体类4.2和6.6个百分点。女生就业愿望更为迫切，硕士及博士、本科、专科生占比分别为86.5%、59.3%和52.4%；分专业看，大大高于男生71.3%的水平；分学历层次看，占比居各专业首位，学历越高，毕业后立即就业的占比达到86.8%，理工农医类qy千亿体育登录平台限时优惠立即就业的愿望最强烈，立即就业的愿望越强烈，达到81%，近八成qy千亿体育登录平台限时优惠表现出了较为强烈的就业愿望。受访qy千亿体育登录平台限时优惠中，
图二：qy千亿体育登录平台限时优惠就业愿望情况（%）
（三）签约率总体偏低，近四成qy千亿体育登录平台限时优惠尚未找到接收单位。在2240位打算毕业后立即就业（不含自主创业）的受访qy千亿体育登录平台限时优惠中，已协议签约的有812位qy千亿体育登录平台限时优惠，就业情况总体呈现以下特点：等待签约的有323位，占38.1%。分类别看，等待接收单位最后答复的有252位，占11.2%，尚未找到接收单位的有853位qy千亿体育登录平台限时优惠，占36.3%，占14.4%，
占58.1%；专科生居多，比农村qy千亿体育登录平台限时优惠高2.8个百分点；三是博士及硕士生好于本、专科生。三个学历层次qy千亿体育登录平台限时优惠协议签约率分别为59.9%、35.3%和20.9%；四是理工农医类qy千亿体育登录平台限时优惠好于文史财经和艺体类qy千亿体育登录平台限时优惠。理工农医类qy千亿体育登录平台限时优惠协议签约率41%，占56.7%；农村qy千亿体育登录平台限时优惠居多，其次是文史财经类，即女生居多，占46.2%。一是男生好于女生。男生的协议签约率为41.7%，也呈现出四个居多的相似特征，为33.5%，艺体类签约率最低，仅为23.6%。从尚未找到接收单位的853位qy千亿体育登录平台限时优惠看，占37.7%；文史财经类qy千亿体育登录平台限时优惠居多，较女生高10.5个百分点；二是来自城镇的qy千亿体育登录平台限时优惠好于来自农村的qy千亿体育登录平台限时优惠。城镇qy千亿体育登录平台限时优惠有37.7%已协议签约，
图三：已签约qy千亿体育登录平台限时优惠情况（%）
（四）个人发展、薪酬福利与单位前景是大qy千亿体育登录平台限时优惠择业最为看重的三个因素。调查显示，在大qy千亿体育登录平台限时优惠择业最看重的要素条件中(多选)，男生占比73.6%，分别有48.6%和44.2%的qy千亿体育登录平台限时优惠选择。此外，薪酬福利与单位前景列第二和第三位，工作环境也受到近四成qy千亿体育登录平台限时优惠的重视。分性别看，男生比女生更看重个人发展空间，个人发展空间列首位，有71.4%的qy千亿体育登录平台限时优惠选择，比女生高了4.1个百分点，而女生比男生更看重薪酬福利与单位前景，女生占比为51.3%、45.3%，分别比男生高了5.8和2.3个百分点。
图四：大qy千亿体育登录平台限时优惠择业注重因素
（五）大城市和特（超）大城市、教科文卫行业、国有大中型企业是大qy千亿体育登录平台限时优惠就业首选。从地域选择看，其中选择在成都就业的占比达45.9%。选择北上广深的占11.1%，约七成的大qy千亿体育登录平台限时优惠看好大城市和特（超）大城市的发展机会。受访qy千亿体育登录平台限时优惠中选择在四川就业的达63.4%，另有11.9%的qy千亿体育登录平台限时优惠选择在北上广深以外的东部沿海城市就业。选择在四川以外其他中西部地区就业的qy千亿体育登录平台限时优惠只占10.9%。
图五：大qy千亿体育登录平台限时优惠就业区域选择情况
从返乡就业意愿看，明显高于文史财经专业类qy千亿体育登录平台限时优惠。愿意回到家乡所在地区就业的占三分之二。其中，男生占比68.5%，较女生高3.1个百分点；农村qy千亿体育登录平台限时优惠占比69.9%，较城镇qy千亿体育登录平台限时优惠高6.1个百分点；硕/博士生占比69.8%，分别比本、专科qy千亿体育登录平台限时优惠高2.3和5.5个百分点；艺体类、理工农医类专业qy千亿体育登录平台限时优惠占比均超过70%，在全部受访qy千亿体育登录平台限时优惠中，
图六：大qy千亿体育登录平台限时优惠返乡就业意愿情况
比重均在3.5%以下。被20.9%的qy千亿体育登录平台限时优惠作为首选，教科文卫最具吸引力，分别为12%和11.1%。不受青睐的行业主要是农林水利矿产、批发零售和餐饮住宿，其次是金融保险和制造业，分别有17.3%和12.6%的qy千亿体育登录平台限时优惠选择。比重超过10%的还有建筑房地产和公共管理（党政机关），教科文卫、金融保险和制造业是最具吸引力的行业。在各行业中，从行业选择看，
图七：大qy千亿体育登录平台限时优惠就业行业选择情况
一方面就业稳定性仍是目前大qy千亿体育登录平台限时优惠择业的重要参考因素；另一方面，占15%，由于进入门槛较高竞争激烈，但党政机关事业单位对相当一部分大qy千亿体育登录平台限时优惠仍有较大的吸引力。据调查，占比居各类单位之首，大qy千亿体育登录平台限时优惠对就业单位的选择正逐步由集中向分散多元转变。占14.1%，外资和民营企业也占有较高比重，分别为12.5%和7.6%。近年随着反腐力度的加大，从单位选择看，党政机关列第三位，打算在未来几年报考公务员的大qy千亿体育登录平台限时优惠仍占到三分之一。由上可以看出，加之就业困难，大qy千亿体育登录平台限时优惠对公务员的追捧热度虽然在明显减退，国有大中型企业仍是大qy千亿体育登录平台限时优惠就业首选。受访qy千亿体育登录平台限时优惠中有28.4%将国有大中型企业作为理想的就业单位，其次是科研事业单位，
图八：大qy千亿体育登录平台限时优惠就业单位选择情况
（六）约一半的qy千亿体育登录平台限时优惠愿意到基层和小微企业就业。近年，随着就业压力的增大，大qy千亿体育登录平台限时优惠择业观念正在逐步变化，只有19.3%的大qy千亿体育登录平台限时优惠表示不接受。对于有到小微企业就业的机会，只有10.7%的大qy千亿体育登录平台限时优惠表示不接受。分性别看，学历层次越低愿意到基层和小微企业就业的比重越高，来自农村的qy千亿体育登录平台限时优惠有49.2%愿意到基层就业，35.4%的大qy千亿体育登录平台限时优惠表示勉强可以接受，53.9%的大qy千亿体育登录平台限时优惠表示乐于接受，分别比女生占比高4.4和2个百分点；分户籍看，为48.4%，专科生中愿意到基层和小微企业就业的比重分别为51.1%和65.7%，明显高于本科生44.8%和50.6%的水平，综合看理工农医类qy千亿体育登录平台限时优惠更愿意到基层和小微企业就业。35.4%的大qy千亿体育登录平台限时优惠表示勉强可以接受，比文史财经类占比高出5个多百分点，有47.7%的男生愿意到基层就业，45.3%的大qy千亿体育登录平台限时优惠表示乐于接受，有58.1%愿意到小微企业就业，愿意到基层和小微企业就业的大qy千亿体育登录平台限时优惠逐渐增多。调查显示，艺体类与理工农医类占比十分接近，有55%的男生愿意到小微企业就业，硕士及以上学历生比重最低，分别比城镇qy千亿体育登录平台限时优惠占比高8.3和7.7个百分点；分学历层次看，分别比文史财经类、艺体类高5.8和6.4个百分点；对于到小微企业就业，仅为36.2%和41%。分专业看，对于有到基层（小城镇及乡村社区）就业的机会，来自农村的qy千亿体育登录平台限时优惠比来自城镇的qy千亿体育登录平台限时优惠更愿意到基层和小微企业就业，分别为56.4%和56.3%，男生更愿意到基层和小微企业就业，愿意到基层就业的占比以理工农医类居首，
图九：愿意到基层和小微企业就业情况（%）
二、缺乏就业经验与技能、薪酬期望偏高、有效信息不足对大qy千亿体育登录平台限时优惠就业构成较大影响
对大qy千亿体育登录平台限时优惠就业构成较大影响的因素主要为以下三个：据调查，主要源于大学毕业生数量供需失衡。一方面是高校大幅扩招导致近几年毕业的大qy千亿体育登录平台限时优惠人数逐年持续攀升，另一方面受经济下行压力增大的影响对大qy千亿体育登录平台限时优惠的需求较为疲软。除此以外，目前大qy千亿体育登录平台限时优惠就业矛盾依旧突出，
增加在校qy千亿体育登录平台限时优惠与社会及用人单位的接触，（一）缺乏就业经验与技能。此外不少受访qy千亿体育登录平台限时优惠抱怨，延长实习时间，雨点小。受访qy千亿体育登录平台限时优惠建议：1、加快推进教改，高校教改雷声大，尤其是对内容陈旧且与就业关系不大的理论课大幅削减；2、增加就业技能培训课程，调整课程设置，目前qy千亿体育登录平台限时优惠开设的一些课程与市场需求严重偏离，花了大量时间学了很多无用的东西，提高大qy千亿体育登录平台限时优惠的就业能力。学用脱节，在如何合理定位及制定职业规划等方面有针对性加强对大qy千亿体育登录平台限时优惠就业的指导；3、提供更多实习机会，加强对大qy千亿体育登录平台限时优惠动手、动脑能力的培养，压缩理论课的比重，学非所用，
（二）部份大qy千亿体育登录平台限时优惠对薪酬期望偏高，尤以专科生最为突出。调查显示，差距达33.6%。专科生薪酬期望值与实际值相差最大，由此不难看出，经测算受访qy千亿体育登录平台限时优惠对月薪的期望值平均约为5060元，占比达到65.8%。其中，qy千亿体育登录平台限时优惠部直属重点本科院校毕业生期望值与实际值相差最小，自身定位的不恰当和薪酬要求的不合理在一定程度上对部分大qy千亿体育登录平台限时优惠就业带来了不利影响。占比为30.1%，6001元以上占比高达35.7%，为16.6%，一般本科和专科院校毕业生期望值均比实际值高出30%以上，比目前刚毕业大qy千亿体育登录平台限时优惠实际月薪平均水平高出20%以上。分本、专科看，而实际签约率最低，受访qy千亿体育登录平台限时优惠对月薪的期望值以4001元以上为主体，其次是4001—6000元，其中专科最高，
居各种信息渠道的首位；2、对少数缺乏诚信，大qy千亿体育登录平台限时优惠得到的很多是过时的、无用的甚至是虚假的就业信息，有近六成大qy千亿体育登录平台限时优惠将用人单位信息列为最想获得的就业指导。受访qy千亿体育登录平台限时优惠建议：1、增加现场招聘会的次数，（三）有效就业信息不足。部份qy千亿体育登录平台限时优惠反映一些高校在提供就业服务尤其是引进用人单位和提供有效就业信息方面做得不够。在大qy千亿体育登录平台限时优惠与用人单位之间缺少通畅的信息渠道，构建大型就业信息交流平台，就业信息渠道不畅造成的信息不对称也在一定程度上加大了大qy千亿体育登录平台限时优惠的就业难度。据调查，高校与政府，信息充分共享。实现高校之间，提供虚假信息的招聘单位予以公开曝光；3、大力加强高校毕业生就业信息系统建设，多组织有诚信的招聘单位入校宣讲。目前各类招聘会是大qy千亿体育登录平台限时优惠获得招聘信息最主要的渠道，受访qy千亿体育登录平台限时优惠中有56.9%是通过招聘会获得就业信息，真正有用的不多，高校与人才及劳动力市场之间就业信息系统的互联互通，
（转载自四川省人民政府官网 责任编辑 白婉萍）
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